In der dynamischen und sich ständig wandelnden IT-Branche ist Wachstum ein Zeichen für Erfolg und Anpassungsfähigkeit. Durch die kontinuierliche Investition in die Entwicklung neuer Features und Verbesserungen wurde bei servereye nicht nur die Kundenbasis erweitert, sondern auch das Interesse potenzieller Mitarbeiter geweckt, die in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld arbeiten möchten. In diesem Blog-Artikel werfen wir einen genaueren Blick auf die Faktoren, die zu diesem Wachstum beigetragen haben, und wie wir unsere Position in der Branche stärken konnten.
Wir sind stolz darauf als führender RMM-Anbieter in den letzten Jahren ein beeindruckendes Mitarbeiterwachstum verzeichnen zu können. Allein im Jahr 2023 wurden 15 Fachkräfte, 4 Studierende und 4 Auszubildende neu hinzugewonnen. Mittlerweile beschäftigen wir etwa 60 engagierte Mitarbeiter in verschiedenen Bereichen wie Softwareentwicklung, Vertrieb, Marketing und HelpDesk. Das kontinuierliche Wachstum und die Entwicklung sind das Ergebnis einer klaren Vision, einer starken Unternehmenskultur und einem unerschütterlichen Teamgeist.
Die Anfänge und das kontinuierliche Wachstum
Seit der Gründung im Jahr 2004 haben wir uns das Ziel gesetzt, innovative Lösungen für das Monitoring und Management von IT-Infrastrukturen anzubieten und so die optimale RMM-Lösung für unsere Kunden zu entwickeln. Dieses Ziel treibt servereye seit über zwei Jahrzehnten an und bildet die Grundlage für den anhaltenden Erfolg. Das Fundament dieses Erfolgs ist unser engagiertes Team, das täglich sein Bestes gibt, um die gemeinsamen Visionen zu verwirklichen.
Unsere Werte: Das Herzstück unseres Erfolgs
Die Unternehmenskultur bei servereye basiert auf fünf zentralen Werten, die das tägliche Miteinander prägen und den Erfolg des Unternehmens maßgeblich beeinflussen:
- Loyalität: Wir sind mit unseren Mitarbeitern grundsätzlich treu verbunden. Diese Verbundenheit schafft Vertrauen und ein starkes Gemeinschaftsgefühl.
- Zuverlässigkeit: Gegenüber unseren Mitarbeitern halten wir stets unser Wort. Diese Verlässlichkeit stärkt das Vertrauen und die Zusammenarbeit im Team.
- Teamfähigkeit: Der Erfolg unseres Unternehmens ist das Resultat unserer Mitarbeiter. Wir arbeiten zusammen und unterstützen uns gegenseitig, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
- Authentizität: Wir leben aktiv unsere Unternehmenskultur und bleiben dabei immer wir selbst. Wir legen großen Wert auf flache Hierarchien, eine offene Kommunikation und die Förderung von Kreativität und Eigeninitiative.
- Begeisterung: Egal ob neue Ideen oder laufende Projekte, wir begeistern uns für jedes unserer Vorhaben. Diese Leidenschaft treibt uns an und motiviert uns, stets das Beste zu geben.
Ein Team, das zusammenhält
Stefanie Sander, eine langjährige Mitarbeiterin in der Entwicklung, beschreibt die besondere Atmosphäre bei servereye treffend: „Die Dynamik im Team, die verschiedenen Projekte sowie die allgemeine Atmosphäre im Unternehmen sind die wichtigsten Gründe für mich, warum kein anderes Unternehmen als servereye für mich in Frage kommt. Für dieses Team mache ich alles, dafür stehe ich jeden Morgen gerne auf!“
Diese Aussage unterstreicht die enge Verbundenheit und den starken Teamgeist, der bei servereye herrscht. Jeder Mitarbeiter bringt seine speziellen Fähigkeiten und Kompetenzen ein, die im Team gebündelt werden und zu herausragenden Ergebnissen führen. So konnte sich unsere Software für Managed Service Provider erfolgreich am deutschen Markt etablieren.
Projekte und Erfolgsgeschichten
Wir haben bereits zahlreiche Projekte gemeinsam erfolgreich umgesetzt und arbeiten kontinuierlich an neuen Herausforderungen. Einige dieser spannenden Projekte und Erfolgsgeschichten können in unserem Blog nachgelesen werden. Ein kleiner Überblick über unsere Projekte zeigt, wie vielfältig und innovativ unsere Arbeit ist.
Die Zukunft im Blick
Mit einem starken Team, klaren Zielen und einer festen Wertebasis ist servereye bestens für die Zukunft gerüstet. Wir setzen weiterhin auf Wachstum und Innovation, um unsere Position als führender Anbieter im Remote Monitoring & Management zu stärken. Jeder unserer etwa 60 Mitarbeiter ist ein unverzichtbarer Teil dieses Erfolgs und trägt dazu bei, dass wir gemeinsam Großes erreichen.
Das Mitarbeiterwachstum bei servereye ist ein deutliches Zeichen für den Erfolg und die Innovationskraft des Unternehmens. Durch eine starke Unternehmenskultur, klare Werte und eine gezielte Rekrutierungsstrategie hat servereye ein Umfeld geschaffen, in dem Talente gedeihen können. Unser Team ist das Herzstück unseres Erfolgs, und wir freuen uns darauf, gemeinsam eine erfolgreiche Zukunft zu gestalten.
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